2022年，全国高校毕业生规模首次突破千万，我校应届毕业生人数亦创历年新高，同时受新冠肺炎疫情、经济下行压力加大等多重因素影响，今年学校的就业工作形势十分严峻。为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，按照教育部和湖南省教育厅的统一要求，学校开展“书记校长访企拓岗促就业专项行动”。5月18日，专项行动的启动仪式在新能源大楼第四会议室隆重举行。全体校领导、二级学院院长、党总支书记、就业专干和招生就业处正副处长参加了启动仪式。
会议现场
仪式由校党委副书记、纪委书记顾晓健主持
招生就业处处长阳桂桃首先对学校应届毕业生近期就业状况进行了通报，督促各二级学院继续努力做好应届毕业生的就业指导工作；然后传达了湖南省教育厅《关于开展2022年高职学校书记校长走访企业专项数据采集的通知》，强调了省厅对访企拓岗专项行动的重视和要求。接着，她宣读了《湖南电气职业技术学院书记校长访企拓岗促就业专项行动实施方案》。《方案》强调，要广泛开拓就业渠道和就业岗位，深入开展社会需求调查，积极开展毕业生就业状况跟踪调查；《方案》要求，一要加强组织领导，二要务求工作实效，三要重视考核宣传，四要统筹疫情防控。阳桂桃处长按照拟走访企业的所在地区、企业规模、行业地位等因素，对接下来第二阶段的分组走访工作作了安排。
学校党委书记秦祖泽首先在启动仪式上通报了5月16日全国普通高等学校毕业生就业创业工作电视电话会议精神，传达了国务院和教育部领导同志对2022年就业工作的指示。接下来，秦书记发表了重要讲话。他指出，此次专项行动的目的，旨在深入落实高校毕业生就业工作“一把手”工程，充分发挥学校书记、校长以及校领导班子成员带头做好毕业生就业工作的重要示范作用，全面深化校企合作、供需对接，着眼长远，有针对性的开拓就业岗位，全力促进我校毕业生更加充分更高质量就业。秦书记对专项行动提出了三点意见：一是提高政治站位，全力确保工作实效；二是压实工作责任，合力推进挖潜拓岗；三是深入走访调研，优化学校人才供给。秦书记要求，参加访企拓岗专项行动的领导和老师要按照教育部、省厅和学校《实施方案》的工作要求，千方百计拓岗位，攻坚克难促就业，认真开展走访工作，杜绝形式主义，务求工作实效，圆满完成我校2022届毕业生的就业工作任务，以优异成绩迎接党的二十大的胜利召开。
校长李宇飞宣布“湖南电气职业技术学院书记校长访企拓岗促就业专项行动”正式启动
据悉，此次专项行动将持续到8月份。学校将通过专项行动，充分吸收用人单位的意见和建议，认真分析各行业的发展趋势和人才需求形势，查找学校学科专业设置、人才培养、就业服务等方面存在的短板，有针对性的调整学校学科专业、人才培养方案、招生计划安排和就业指导服务，提高人才培养质量和人才适应性，不断提升学校的内涵建设。
编辑：佘颖玲
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